Fond za profesionalnu rehabilitaciju i zapošljavanje osoba s invaliditetom Federacije Bosne i Hercegovine u budžetu za prošlu godinu imao je 50.571.000 KM. Za namjene subvencioniranja neto plaća zaposlenih osoba s invaliditetom, refundaciju doprinosa, programe održivosti zaposlenosti i razvoja, kao i zaposlenosti za obrtnike, te stimulacije za nova zapošljavanja potrošeno je 37.105.000 KM. Ovaj fond na raspolaganju je ranjivoj kategoriji društva, ali mali je broj društveno odgovornih kompanija koje bi im omogućile zaposlenje. Samim tim u Fondu ostaje viška novca.
Enisa Kolubara stopostotni je invalid. Uprkos teškom autoimunom oboljenju, ali i, kako kaže, predrasudama, uspjela je doći do zaposlenja.
“Mislim da se ljudi boje da zaposle osobu s invaliditetom. Svako misli da će dati posao nekome ko ga neće moći izvršavati i onda je na gubitku. Ali moramo da živimo, da se borimo i radimo. Nama treba novac, da ostvarimo neku egzistenciju. Živim sama i moram da radim”, priča ona.
Enisa je do posla u ugostiteljstvu došla zahvaljujući Privrednom društvu “Izvor Bosne”, koji od ukupno 35 uposlenih zapošljava 15 invalidnih osoba.
“Pored stopostotne održivosti koju imamo, svake godine zapošljavamo još dvije-tri osobe s invaliditetom. Firma ‘Izvor Bosne’ – kao i svaka druga koja zapošljava osobe s invaliditetom – raste, ali to je zahvaljujući projektima Fonda za rehabilitaciju”, ističe Dževad Holjan, direktor Privrednog društva za zapošljavanje osoba s invaliditetom “Izvor Bosne”.
U posljednje tri godine Fond je ostvario prihod od oko 121 milion maraka. Za refundacije korisnicima programa potrošeno je oko 96 miliona, što znači da je ostalo oko 25 miliona neiskorištenih sredstava. U 2022. obuhvaćeno je 6.160 osoba, godinu kasnije 902 više, a prošle godine kroz ove aktivnosti ukupno je obuhvaćeno 7.865 osoba.
“Od ukupnog budžeta Fonda, preko 90 posto sredstava se plasira osobama s invaliditetom i važno je istaći da još uvijek nismo imali aplikaciju kojoj nisu udovoljili. Čak obrnuto, u svim javnim pozivima je ostao određen broj neutrošenih sredstava, posebno kad je u pitanju stimulans za dodatna zapošljavanja”, navodi Ahmet Baljić, direktor Fonda za profesionalnu rehabilitacjiu i zapošljavanje osoba s invaliditetom.
Novca, prema riječima direktora Fonda, ne manjka, ali nedostaje interesa poslodavaca, uprkos beneftima poput oslobađanja od plaćanja određenih nameta.
“Ne možemo biti zadovoljni interesovanjem ozbiljnih poslodavaca s tržišta rada prema ovim sredstvima. Tu treba mnogo poraditi jer nema dovoljan broj aplikacija”, naglašava Baljić.
I dok institucije nastoje osigurati sredstva za više od hiljadu samostalnih obrtnika, i 115 privrednih društava koja zapošljavaju više od 600 osoba s invaliditetom na teritoriji FBiH, Kantonalna inspekcija u septembru ove godine izdala je 16 prekršaja koji se odnose na postupanje suprotno Zakonu o radu FBiH, a u vezi sa zapošljavanjem osoba s invaliditetom.
S druge strane, Federalna inspekcija koja vrši kontrolu rada Fonda nije uočila nikakve nepravilnosti u radu ove ustanove, dok iz resornog ministarstva najavljuju novi zakon kojim će se dodatno zaštiti dignitet ove ranjive kategorije društva, ali i ojačati tržište rada.
