Redovna izvještajna Skupština Fudbalskog kluba Sloboda održana je u Tuzli Delegati su razmatrali i jednoglasno usvojili sve tačke predloženog dnevnog reda. Usvojeni su zapisnici i izvještaji radnih tijela, razmotrena je analiza rada delegata u Skupštini kluba, kao i prijedlog izmjena Statuta FK Sloboda. Također, usvojeni su izvještaji Upravnog odbora i Omladinskog pogona za 2025. godinu, te plan i program rada za 2026. godinu.
Prestanak mandata zbog neizmirenih članarina
Skupština je razmatrala i analizirala rad predstavnika kluba u zakonodavnim i izvršnim organima Gradskog, NSTK i RSD Tuzla.
Na osnovu člana 26 Statuta, potvrđeno je da je određenim delegatima automatski prestao mandat zbog neizmirenih članarina. Skupština je potvrdila primjenu Statuta i donijela odluku da Skupština FK Sloboda trenutno broji 21 člana, uz obavezu da se broj može povećavati u skladu s budućim pravilnikom i ispunjavanjem uslova.
Predsjednik Skupštine i prisutni delegati istakli su važnost uređenog, transparentnog i odgovornog sistema verifikacije novih članova Skupštine, uključujući: jasne kriterije finansijske discipline, moralni i etički integritet kandidata, uspostavu pravilnika o načinu prijema novih članova, zaštitu kluba od zloupotreba, neizvršenih obaveza i ranijih šteta nanesenih klubu.
Posebno je naglašeno da će Skupština, kao najviši organ kluba, imati ključnu ulogu u verifikaciji svih budućih članova – saopćeno je iz FK Sloboda. Upravni odbor je prezentovao detaljan izvještaj o radu tokom 2025. godine, uključujući: finansijsko stanje kluba, obaveze prema igračima i zaposlenima, iznose isplaćenih tužbi i dugovanja iz ranijih perioda, poteškoće koje su oblikovale sportsku i finansijsku realnost u 2025. godini.
Predstavljeni planovi za 2026. godinu
– Transparentno je istaknuto kako je samo na osnovu tužbi prema bivšim igračima i trenerima isplaćeno više od 629.800 KM, što je značajno utjecalo na ukupnu stabilnost kluba – poručili su iz Slobode.
Predstavljeni su i planovi za 2026. godinu, s naglaskom na stabilizaciju poslovanja, jačanje omladinskog pogona i unapređenje organizacije rada.